-
"Автор подробно и понятно разбирает очень непростую тему управления и преемственности. Книгу реально можно назвать фундам..."
-
-
-
"Удивительно, как стремительно в последнее время набирают популярность истории не-успеха. Книги переводятся, сериалы сним..."
-
-
-
-
"Старо как мир. Когда ты ценишь сотрудника и даёшь ему возможности, сотрудник ценит компанию и старается быть полезным!..."
-
-
"Книга состоит из двух частей: бизнес роман и пособие как использовать информацию из книги. Было много моментов, которые..."
-
"Интересный автор. Люблю его книги и лекции в школах МВА. Однозначно буду читать книгу. Так как управлял бизнесом и разви..."
-
-
"Статейного типа опус в стиле adme. Понравилось как написано про абъюзивное мифотворчество и эвфемизмы для некрасивых дел..."
-
-
-
"Понравилось, что в книге разобрано много примеров из практики. Наличие примеров делает доступным к пониманию теоретическ..."
-
-
"Изменение корпоративной культуры – дело непростое, затяжное и подверженное эмоциям внутри самой компании. Автор учитывае..."
-
-
-
, 2022
-
-
"Написать отзыв? Легко, когда ты и есть тот самый горящий (тур) человек из HOTTOUR, ставший в последствии HT.KZ.Однажды в..."
-
"Где эта книга была раньше?! Я нашла тут столько ответов и объяснений на многие ситуации, которые периодически случаются..."
-
"Книга будет полезна не только закупщикам, но и представителям других профессий (например, IT, как я), а также любым мене..."
-
-
-
-
-
"Фундаментальная книга с точки зрения глубокого анализа конструкта Вовлеченность и факторв, влияющих на уровень вовлеченн..."